HUYGENS

Col·lecció:

02. Lex

Mides:

17x24

Pàginas:

460 Pàginas

Idioma:

Castellà

Enquadernació:

Rústica

ISBN:

978-84-15663-71-3

Preu (IVA inclòs):

Llibre : 32€

El present llibre recull les ponències i comunicacions premiades en les XXVII Jornades Catalanes de Dret Social, celebrades a Barcelona el març de 2016. Aquestes Jornades van ser un homenatge al recentment mort Manuel Ramón Alarcón Caracuel, Magistrat de la Sala del Social del Tribunal Suprem i catedràtic de Dret del Treball i de la Seguretat Social, que va iniciar el camí de les jornades en l'any 1988 i va assistir puntualment a la seva cita anual. Per aquest motiu, i en homenatge al magistrat, el tema nuclear de les jornades i per extensió, d'aquest llibre, va ser el de els «Principis essencials del Dret del Treball», rellevants en l'actualitat per estar seriosament afectats per les últimes reformes laborals, i també, perquè aquests principis, seva evolució i en especial la seva significació i tractament actual, tant pel legislador com per la jurisprudència, constituïen una de les principals preocupacions de Manuel Ramón Alarcón, tant en el seu aspecte teòric, com a professor, com en la seva aplicació pràctica com Magistrat de la Sala del Social del Tribunal Suprem.

PONENCIAS
El legado jurisprudencial del magistrado
Los nuevos paradigmas en la relación de trabajo: el dilema humanización, flexibilidad y producción. El futuro del trabajo.
La nueva precariedad en el marcado laboral.
Derechos sociales y jurisprudencia constitucional.
Preparación adecuada y efectividad de la norma a través de la indemnización laboral.
La vigencia del principio de estabilidad en el empleo. Los principios esenciales del derecho del trabajo y el retroceso del estado social del derecho. El principio de igualdad.
Principios del derecho del trabajo en la jurisprudencia del tribunal de justicia de la unión europea.
Subcontratas y empresas de servicios.
Impacto práctico de la jurisprudencia del comité europeo de derechos sociales.
COMUNICACIONES
El principio inquebrantable del derecho del trabajo: la dignidad del trabajador postulada en la carta europea de derechos fundamentales.
Las prácticas académicas externas de los estudiantes universitarios: una manifestación de la precariedad laboral de los jóvenes.
El contrato para la formación y el aprendizaje: ¿Formación o precariedad laboral?

Mercè Saura Súcar
Fernando Salinas Molina
Coordinadores

Jaume Admetlla Ribalta
María Amparo Ballester Pastor
Garbiñe Biurrun Mancisidor
José Manuel Gómez Muñoz
Luis Jimena Quesada
M. Macarena Martínez Miranda
Mª del Mar Mirón Hernández
Josep Moreno Gené
Jesús Rentero Jover
Ana María Romero Burillo
Fernando Salinas Molina
María Luisa Segoviano Astaburuaga
J. Jesús de Val Arnal
María Luz Vega Ruiz